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招遠(yuǎn)信息港
你真是個(gè)特別的人
身為勞動(dòng)者,,
如果不幸因公受傷,
要怎樣才能使自己的合法權(quán)益
得到最有效的保障?
近日,,
招遠(yuǎn)法院執(zhí)行局成功執(zhí)結(jié)一起
勞動(dòng)爭議糾紛案件,,
為身患矽肺病的工人
執(zhí)行到位工傷賠償款43萬余元,
切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益,。
申請(qǐng)執(zhí)行人將一面印有
“傾心為民解憂 真心為民辦事”的錦旗
送到了執(zhí)行法官手中,,
以此表達(dá)自己的感激之情。
案情回顧
2003年至2013年,,原告劉某某一直在被告某礦業(yè)有限公司招遠(yuǎn)分公司從事爆破工工作,,2017年,原告被診斷為矽肺病壹期,2018年原告被煙臺(tái)市人力資源和社會(huì)保障局認(rèn)定為工傷,,經(jīng)鑒定為七級(jí)傷殘,。
2019年5月28日,原告起訴至法院要求被告支付傷殘補(bǔ)助金等工傷賠償費(fèi)用,。
招遠(yuǎn)法院經(jīng)審理判決被告支付給原告工傷賠償款共計(jì)429324.37元,,但是被告一直未履行生效法律文書確定的義務(wù),于是劉某某向法院申請(qǐng)執(zhí)行,。
法院執(zhí)行
2020年7月31日,,該案立案執(zhí)行,執(zhí)行法官先找到某礦業(yè)有限公司招遠(yuǎn)分公司負(fù)責(zé)人,,向其送達(dá)了執(zhí)行通知書及報(bào)告財(cái)產(chǎn)令,,緊接著又聯(lián)系某礦業(yè)有限公司總公司負(fù)責(zé)人,向其說明案件情況,,該公司稱要進(jìn)一步核實(shí),,暫時(shí)無法給出答復(fù)。
公司杳無回音,,案件久拖無果,,申請(qǐng)執(zhí)行人因身患矽肺病已失去勞動(dòng)能力,此時(shí)他的兒子又出了車禍,,讓本就不富裕的家庭更是雪上加霜,。
執(zhí)行法官知道這個(gè)情況后,立即聯(lián)系被執(zhí)行人,,多次做其思想工作,,曉以利害,若繼續(xù)拒不履行法定義務(wù),,將會(huì)追加總公司為被執(zhí)行人,。
被執(zhí)行人迫于壓力終于同意還款,將429324.37元工傷賠償款一次性支付完畢,,至此該案圓滿執(zhí)結(jié),。
勞動(dòng)者在工作中要有保留證據(jù)的意識(shí),留存與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)材料,;在工作中受傷后要及時(shí)到醫(yī)院就診,,并保留治療的相關(guān)病歷及治療費(fèi)票據(jù)等資料;在維權(quán)的過程中,,要善用法律武器保障自己的權(quán)益,。
同時(shí)也建議用人單位應(yīng)主動(dòng)為工地務(wù)工人員購買人身意外保險(xiǎn),一旦遇到意外事故應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知保險(xiǎn)公司進(jìn)行備案,,以便受害者及時(shí)獲得賠付,,同時(shí)應(yīng)做好安全防護(hù)措施,,從源頭上保障勞動(dòng)者合法權(quán)益。
來源:招遠(yuǎn)市人民法院,、公正煙臺(tái)在線
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