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招遠(yuǎn)人才網(wǎng) | 最新熱門招聘信息發(fā)布

轉(zhuǎn)載 李志萍2020/08/28 09:25:23 發(fā)布 IP屬地:未知 來源:招遠(yuǎn)信息港 作者:招遠(yuǎn)信息港 17443 閱讀 0 評論 24 點贊

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你真是個特別的人

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1.煙臺藍白餐飲有限公司

1.招遠(yuǎn)熱菜廚師   5000-5200

1年熱菜廚師經(jīng)驗

2.招遠(yuǎn)店面案   3300-3400

按所定食譜加工,、制作面點食品;帶薪培訓(xùn),有無經(jīng)驗均可

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2.德華安顧人壽保險有限公司

1.職員制營業(yè)部經(jīng)理   20000-30000

普通話一級,,日常員工管理,,人員招聘及發(fā)展,業(yè)務(wù)推動及團隊建設(shè),,續(xù)期服務(wù)及合規(guī)管理,;2年以上的保險從業(yè)經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗。

2.職員制高級組經(jīng)理   10000-20000
普通話一級,,日常人員管理,;人員招聘及發(fā)展;業(yè)務(wù)推動及團隊建設(shè),;

1年以上的保險從業(yè)經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗,,為人樂觀積極,有帶動力,,充滿正能量,。

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3.山東金潮股份有限公司

1.行政人事主管   面議

人力資源,、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,,具有企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理經(jīng)驗,對企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,,對人力資源規(guī)劃,、薪酬、福利,、績效,、培訓(xùn)、制度等具有一定經(jīng)驗,;

2.餐廳服務(wù)員   2900-3500

負(fù)責(zé)點餐,,傳菜,桌面和餐具的清潔,,客人引導(dǎo),。職位要求:形象氣質(zhì)佳,品行端正,,踏實勤勞,,身體健康;熱情開朗,,善于與人溝通,,積極主動,樂于從事餐飲服務(wù)業(yè),。

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4.山東健源生物工程股份有限公司

1.銷售員   面議

市場營銷相關(guān)專業(yè),,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

2.自動化設(shè)備操作工   面議

28-40歲,,大專及以上文化,,機電及自動化專業(yè)者優(yōu)先考慮,基本工資 績效工資,,月工資3800-5000

3.進出口調(diào)度   面議

易專業(yè),,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,。

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5.浙江其峰礦山工程有限公司

1.安全員   3000-7500

對接安全工作,,輔助測量人員放線

2.焊工,維修工   8000以上

招聘電氣焊維修工,,新建礦山

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6.煙臺東科儀表有限公司

儀表裝配銷售內(nèi)勤   面議

儀表裝配工,,銷售

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7.德華安顧人壽保險有限公司

職員制—組經(jīng)理   8000-15000

普通話一級 德語,日常員工管理,,業(yè)務(wù)推動,,會議經(jīng)營等,有1年以上的保險從業(yè)經(jīng)驗或管理經(jīng)驗,,為人正直,,積極,有團隊榮譽感,。

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8.煙臺華盈房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

1.兒童樂園收銀   面議

當(dāng)日收款當(dāng)日結(jié)清,,現(xiàn)金及時繳公司財務(wù),熟知銷售產(chǎn)品內(nèi)容和價格,,能準(zhǔn)確講解活動內(nèi)容,,準(zhǔn)確錄入會員信息,解答顧客疑問

2.兒童樂園互動導(dǎo)師   面議

按時上班,,堅守崗位,,履行職責(zé),積極完成任務(wù),,當(dāng)日活動規(guī)劃,,物資準(zhǔn)備,每日活動進行,,銷售套餐內(nèi)容熟知并能進行講解

3.烘焙店店長   面議

制定店鋪的管理制度,,并執(zhí)行維護這一管理制度;有專業(yè)的管理知識,,能培訓(xùn)店員,,并提高店員的工作技能。

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9.煙臺福健商貿(mào)有限責(zé)任公司


店長   面議

形象好,,氣質(zhì)佳,,女性身高1米62以上,,男士1米75以上,做過銷售,,有酒水銷售經(jīng)驗優(yōu)先

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10.強森國際健身肌肉煉工廠

1.健身營銷顧問   5000-15000

負(fù)責(zé)引導(dǎo)會員場地介紹,、營銷部日常宣傳工作、健身知識顧問 講解 

2.康體教練   5000-15000

負(fù)責(zé)場地日常工作,、開發(fā)私教會員,、維護會員

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11.臺凱米斯儀器有限公司


1.銷售工程師   4000-4999

負(fù)責(zé)產(chǎn)品的營銷工作,執(zhí)行公司產(chǎn)品年度營銷計劃,,與客戶保持良好溝通,,為客戶提供熱情周到的服務(wù);有較好的語言表達能力,,思維敏捷有活力,;

2.電路研發(fā)工程師   4000-10000

掌握模擬電路、數(shù)字電路設(shè)計和嵌入式設(shè)計,,具有電路原理圖和PCB設(shè)計經(jīng)驗,;掌握常用的設(shè)計軟件(如ProtelAutoCAD等),,具有嵌入式C語言開發(fā)經(jīng)驗,;

3.生產(chǎn)技術(shù)員   4000-4999

理工專業(yè)大專以上學(xué)歷,具有高度的責(zé)任心和自我約束力,,具有較強的動手能力,,熟悉常用電子器件,,熟練使用辦公軟件,,會PCB電路板焊接

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12.山東拓普生物工程有限公司


1.質(zhì)檢員   3000-3999

負(fù)責(zé)原料、成品的指標(biāo)檢測,,產(chǎn)品工藝過程中的品質(zhì)控制,;35歲以下,身體健康,,無傳染性疾病,、無職業(yè)病,有責(zé)任心,、做事細(xì)致,,有一定的工作效率。

2.銷售助理   3000-3999

新老客戶的定期回訪,、維護,;協(xié)助銷售代表準(zhǔn)備質(zhì)檢報告、合同等相關(guān)隨貨資料,;跟進物流,,確保貨物準(zhǔn)確發(fā)到客戶手中;不定期拜訪客戶,收集客戶反饋信息

3.無菌生產(chǎn)工人   3000-3999

無菌產(chǎn)品的生產(chǎn),、包裝,;設(shè)備的使用、維護

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13.山東招金新型耐磨材料有限公


操作工,、電工   3300-4000

熟練掌握控制室計算機使用,、熟悉各型號鋼球生產(chǎn)工藝規(guī)程;保持各崗位之間的聯(lián)系,,熟知設(shè)備操作控制,。

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14.招遠(yuǎn)市金匯建筑裝飾有限責(zé)任公司

1.首席運營官(coo)   20000-25000

負(fù)責(zé)所有門店整體運營,完成目標(biāo)任務(wù),,負(fù)責(zé)團隊管理

2.招遠(yuǎn)市金匯建筑裝飾設(shè)計師   面議

按設(shè)計標(biāo)準(zhǔn),,繪制各類圖紙,熟悉室內(nèi)設(shè)計流程,,良好的室內(nèi)設(shè)計功底和溝通技巧,,具有良好的客戶服務(wù)意識,能夠吃苦耐勞             

3.司機   面議 

年齡18~45歲男女不限,,駕駛技術(shù)嫻熟               

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15.山東玲瓏輪胎股份有限公司

1.基建施工   4000-8000

掌握最新的建筑工程施工規(guī)范,;制定工程進度施工管理規(guī)章制度并貫徹實施,為工程按期竣工打好基礎(chǔ),;參與建設(shè)項目的方案討論,,招投標(biāo)

2.業(yè)務(wù)員   面議

負(fù)責(zé)市區(qū)內(nèi)輪胎銷售各網(wǎng)點渠道維護及業(yè)務(wù)拓展

3.行政管理   面議

負(fù)責(zé)門店行政管理工作,有會計,、出納等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。白班,每月2天休班,。

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16.煙臺隆騰商貿(mào)有限公司

1.司機+業(yè)務(wù)   3000-8000

招聘銷售人員兼司機,,要求40周歲以下,有較好的溝通能力和強烈的賺錢欲望,,有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,。

2.招聘銷售人員+司機   3000-8999

招聘司機 業(yè)務(wù)數(shù)名,要求年齡40周歲以下,,有較強的責(zé)任心及強烈的賺錢欲望,,試用期七天,多勞多得,,若能適應(yīng)本崗位即簽合同,,交五險

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17. 山東招遠(yuǎn)中銀富登村鎮(zhèn)銀行有限責(zé)任公司

1.客戶經(jīng)理   面議

要求本科以上學(xué)歷,年齡30周歲以下,,金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗1年以上者可適當(dāng)放寬,。

拓展信貸業(yè)務(wù),,開發(fā)、維護客戶渠道,,進行項目評估

2.柜員  面議

負(fù)責(zé)柜面操作,、查詢、咨詢等銀行業(yè)務(wù)

年齡要求:無銀行從業(yè)經(jīng)驗26周歲以下,,有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗可適當(dāng)放寬條件,。

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18.勝源古建筑工程有限公司

1.室內(nèi)設(shè)計師   6000-7999

要求有工作經(jīng)驗,具有工作勤奮,、吃苦耐勞,、積極向上的態(tài)度,能根據(jù)項目的功能要求和空間條件確定設(shè)計的主要方向,,要有較強的創(chuàng)新能力及審美能力

2.業(yè)務(wù)員   4000-4999

要求熟悉招遠(yuǎn)當(dāng)?shù)匦星?,溝通能力強,有業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗優(yōu)先

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19.山東金都對外供應(yīng)有限公司

1.企劃專員   3000-3999

熟練操作office,、ppt等辦公軟件,,熟悉各種文案撰寫,平面設(shè)計軟件和視頻剪輯軟件等,,市場營銷,、廣告新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;至少擁有2年活動策劃組織等相關(guān)工作經(jīng)驗,,能獨立策劃執(zhí)行項目,;

2.財務(wù)人員   3000-3999

主要負(fù)責(zé)賬目、稅務(wù),、發(fā)票,、現(xiàn)金及支票管理、財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總及分析等工作,。

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20.山東金都百貨股份有限公司?
1.后廚   3000-3800

年齡18—45歲,,身體健康;具有責(zé)任心,,良好的執(zhí)行能力和溝通能力,能夠嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)操作,;勤奮努力,,對餐飲工作有較高的工作熱情。

2.收銀員   2499-2500

35歲以下,,熟練使用計算機,;有收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,每月四天帶薪休班

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